התמחויות » דיני ביטוח לאומי

לביטוח לאומי יש לגשת רק עם עורך דין המומחה בתחום:
המשרד מטפל בתביעות מול הביטוח לאומי

א. תאונות עבודה – משרדינו נותן שירות לנפגעי העבודה הכרה בנפגעי עבודה הכולל ייצוג בוועדות רפואיות מרגע הפגיעה ועד לרגע קבלת הקצבה, משרדינו מתמחה בערעורים לבית הדין לעבודה הן בפן הכרה בתאונת עבודה והן בערעור על נכות רפואית בשאלות שבחוק.

תקנה 15 תקנה זו תופעל רק לאחר שנקבעה נכותו הצמיתה של התובע. תקנה 15 מאפשר לוועדה רפואית להגדיל את הנכות עד למחצית בהתקיים מבחנים בינהם:
א. רק כאשר מדובר בנכות צמיתה שלא תעלה על 100% אך אם נקבע למשל 15% לא ניתן לעלות ליותר מ-19% .
ב. פגיעה במקצוע.
ג. ירידה בהכנסות.
ד. לעיתים גילו של הנפגע מביא שיקול לקביעת תקנה זו.
תקנה 18א' – נכה נזקק – נקבע רק במהלך נכות זמנית , כאשר לנפגע עבודה אין סיכויי כי ישוב לעבודתו ו/או להשתכר, הביטוח לאומי קובע סמכות וועדת רשות נכה נזק למשך 4 חודשים לעיתים אף פחות למשך 4 חודשים במקסימום.
תקנה 36 – החמרת מצב אם חלה החמרה במצבו הרפואי, בגין אותה פגיעה. על מנת שהוועדה תדון במצבו, על התובע להמציא אישור מרופא תעסוקתי מקופת החולים בה הינו מבוטח. באישור יצוין כי חלה החמרת מצב ומהות ההחמרה לאחר אישור החמרה יוגש התיק לוועדות רפואיות.

ב. נכות כללית – משרדינו מייצג בגין פגיעות הרפואיות ולמשרדינו הצלחות בתחומים שונים כגון, אירוע מוחי, סרטן, אירוע לבבי, ופגיעות נפש. וכו'
ג. מיקרוטראומה – משרדינו מתמחה בתחום עד להכרה באירוע כתאונת עבודה
ד. דמי תאונה – כאשר לתובע אין זכאות לקבל נכות מעבודה ו/או נכות כללית ישנה אפשרות לפנות לביטוח לאומי לקבל פיצויי של 90 יום המוכר כדמי תאונה.
ה. ילד נכה – למשרדינו התמחות הכולל ילדים אלרגים, ילדים מונשמים, וילדים שנפגעו כתוצאה מרשלנות רפואית ו/או תאונה עד לקבלת הקצבה.